ITA2565

การประเมินความเสี่ยงการทุจริตของ สำนักปลัดเทศบาล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๕
การส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
ประกาศ ก.จ. ก.ท. และ ก.อบต. เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการบรรจุผู้ออกจากราชการไปแล้ว กลับเข้ารับราชการ พ.ศ. ๒๕๖๓
ประกาศ เทศบาลตำบลแม่พริก วันที่ ๒๑ ตุลาคม พ.ศ.๒๕๖๔ เรื่อง รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี ๒๕๖๔
ประกาศคณะกรรมการกลางข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับ หลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบแข่งขัน (ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๖๒
ประกาศคณะกรรมการกลางข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการคัดเลือกเพื่อเลื่อนและแต่งตั้งข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่นตําแหน่งประเภททั่วไปและประเภทวิชาการให้ดํารงตําแหน่งในระดับที่สูงขึ้น (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๖๒
ประกาศคณะกรรมการกลางข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการคัดเลือกเพื่อเลื่อนและแต่งตั้งข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่นตําแหน่งประเภททั่วไปและประเภทวิชาการให้ดํารงตําแหน่งในระดับที่สูงขึ้น พ.ศ. ๒๕๖๑
ประกาศคณะกรรมการกลางข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่น เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการสอบคัดเลือกและการคัดเลือกข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่นให้ดํารงตําแหน่งสายงาน ผู้บริหาร (ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๖๑
ประกาศมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการสอบคัดเลือกและการคัดเลือกข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่นให้ดํารงตําแหน่งสายงานผู้บริหาร (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๖๐
ประกาศมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับการสอบคัดเลือกและการคัดเลือกข้าราชการและพนักงานส่วนท้องถิ่นให้ดํารงตําแหน่งสายงานผู้บริหาร พ.ศ. ๒๕๖๐
ประกาศมาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับหลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบแข่งขัน พ.ศ. ๒๕๖๐
ประกาศเจตจำนงทางการเมืองในการต่อต้านทุจริตของผู้บริหารเทศบาลตำบลแม่พริก
ประมวลจริยธรรมของข้าราชการ เทศบาลตำบลแม่พริก
มาตรการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตในการปฏิบัติงานหรือการให้บริการ
มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลยพินิจ
มาตรการป้องกันการจัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนรวม
มาตรการป้องกันการรับสินบน
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง
มาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
มาตรการให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีส่วนร่วมในการดำเนินงาน
รายงานการติดตามและประเมินผลการใช้จ่ายงบประมาณ ประจําปี พ.ศ. 2565 (1 ตุลาคม 2564 ถึง 31 มีนาคม 2565)
รายงานผลการดำเนินงานตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ 2565
รายงานผลการดําเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน จากผลการประเมิน พ.ศ.๒๕๖๔
รายงานผลการดําเนินงานตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจําปีงบประมาณ พ.ศ.๒๕๖๔
รายงานมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส ประจำปี งบประมาณ พ.ศ. ๒๕๖๕
สถิติการให้บริการ ประจําปีงบประมาณ 2565 (ครึ่งปีแรก ระหว่างวันที่ 1 ตุลาคม 2564 ถึง 31 มีนาคม 2565)
สถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่เทศบาลตำบลแม่พริก ประจำปีงบประมาณ 2565 ครึ่งปีแรก ระหว่างวันที่ 1 ตุลาคม 2564 ถึง 31 มีนาคม 2565)
สรุปการใช้จ่ายเงินงบประมาณ 1 ตุลาคม 2563 ถึงวันที่ 30 กันยายน 2564